圓通礦業緊緊圍繞小蝌蚪视频.WWW礦業“突圍蛻變、守正創新（xīn）”的年（nián）會主題，一手抓安全生產（chǎn）管理，一手抓公司年會精神落實，堅守（shǒu）安全底線，壓實工作責任，以“六突圍”、“三蛻變”戰略規劃，全力以赴實現“穩字當頭、穩中求進”工作主基（jī）調。

立足新常（cháng）態，做好六大重（chóng）點工作（zuò）突圍。一是打好疫情防控突圍戰，企業上下務必保持清醒認識，堅持疫（yì）情防控（kòng）常抓不懈，通過采取（qǔ）強有力（lì）措施確保企業內（nèi）部零感染;二（èr）是聚力合規運營突圍，加快構建（jiàn）企業內部合規機製，確保企業可持續健康發展;三是爭取資源增儲新突圍，確保“家裏有糧，心裏（lǐ）不慌”;四是實現員工（gōng）新型價值觀突圍，勇於擔當，以時不我待、隻爭朝夕的精神抓好落實，確保生產經營取得（dé）新進步、新增長、新（xīn）發（fā）展;五是做好資源（yuán）綜合回收利用突圍，針對老硐溝礦區多礦種特性，加快科研攻關，將有害元素變廢為寶，實現綠色回收;六（liù）是做好（hǎo）礦石銷售突圍，進一步完善多元素礦石銷售機製，實現效益最大化。

強化新舉措，實現三大蛻（tuì）變。一是堅持“健康文明，穩定發展”主題不動搖;二是落實人力資源管（guǎn）理，貫徹“嚴、細（xì）、實、真、快”五字方針;落實安全生產管理，實現“要安全（quán）、學安（ān）全、懂安全、保安（ān）全”安全生產發展態勢;三是通過成立自（zì）己（jǐ）產業工人隊伍，實現堆（duī）浸、選礦技術突破，提高經濟效益;通過打造學習型企業，提升員工業務政治素質，提高管理水平;通過多產黃金，多創效益，提高（gāo）企業尊嚴。

2022年，圓通礦業以昂揚（yáng）腳步邁入新征程，以開局即是戰鬥，起步就要攻堅的姿態，在確保本質安全的前提下，鼓足幹勁衝刺首季“開（kāi）門紅”！