為全麵（miàn）提（tí）升職工的向心凝聚力和（hé）團隊協作能力，紮實理論水平，提高職工隊伍素（sù）質（zhì），助力企業全年工作計劃順利開展，夏甸金礦根據2023年安全教育培訓計劃，自3月份起安全培訓（xùn）中心分崗位、分批次對職工進行全員輪訓。本次輪訓通過理論學習、思想（xiǎng）震懾、實地操作三方麵進一步推進精兵計劃，強化職工實（shí）戰技能。

加強係統學習，打牢職工基礎（chǔ）。該礦根據各工種特點量身打造行（háng）之有效的輪訓計劃（huá），聘請經驗豐富的講師從安（ān）全基礎知識、操作規程、安全責任製、設備設施、個體防護用品、自救互（hù）救、應急救援、雙重預防體係等（děng）方麵對各工種進行專項培訓，提升職工理論知識和安（ān）全（quán）文（wén）化水平。同時通過測（cè）試了（le）解（jiě）每個職工的薄弱點，針對性的對習題進行講解，讓職工對理論知識（shí）有（yǒu）更加深刻的認識。

講述親身經曆，震懾職工思想。為讓職工牢記安全生產理（lǐ）念，深刻認識新（xīn）形勢下安全生產工作的極端重要性和緊迫性，嚴守安規，強化反三違意識，紮實（shí）做好安全措施，管住自己和團隊，2023年該礦崗位輪訓（xùn）開拓“違章、工傷員工（gōng）上講台”輪訓板塊，讓事故責任人（直接、間接）、親曆者、受傷者“講發生的事，講身邊的人”，用親身經曆講述事故的經（jīng）過、分析原因和（hé）教訓，描述當時心理活動，講解（jiě）事（shì）故造成的傷痛和心理影響，並通過典型事故案例的播放達到對職工視覺衝擊（jī）力和（hé）思想震懾力，從而增強職工自我（wǒ）安全意（yì）識，自（zì）覺提（tí）高安全技能。

推（tuī）行實操實訓，提升職工技能。在強化駕駛人員操作技能上，本著安全強基、固（gù）本（běn）樹人的理念，更好地增強職工實操（cāo）技能，摒棄習慣性錯誤操作，該礦根據實際情況製定《實操考核項目（mù）表》詳細分解操作（zuò）設備過程中的步驟和注意事項。采用“駕考（kǎo）模式”觀察每位職工的現場實操情況並逐項打分，考核職工技能熟練程度。通過“硬”考核，讓駕（jià）駛員從技能上成熟、思想上負責，由潛入深，逐步提升受（shòu）訓駕駛人（rén）員的綜合素質和駕駛技能，抓牢抓實（shí）“人的不安全行為”管控，夯實了駕駛人員的安全基礎。

今後，夏甸金礦將（jiāng）繼續堅持“學安、知安、懂安、守安、創安（ān）”安全培（péi）訓理念（niàn），守牢安全底線，聚焦員工行為管理，不斷提高安全意識和技能，壓實（shí）崗位（wèi）安全生產責任，築牢安全生（shēng）產根基。